Analisi Costo del Personale
L’analisi dei costi del personale è un processo che mira a esaminare in dettaglio tutte le spese legate alla forza lavoro di un’azienda o di un’organizzazione.
Questo tipo di analisi è fondamentale per comprendere e gestire in modo efficace i costi associati al personale, poiché il costo del personale rappresenta una delle spese più significative per la maggior parte delle aziende.
Quanto costa la mia organizzazione?
Il Costo del personale è un’analisi veramente complessa che dà una visione precisa del reale impatto di una risorsa in azienda.
La complessità è dovuta dal fatto che questo costo è prodotto da varie fonti che vanno esaminate e allocate correttamente: fatture, buste paga, F24 e pagamenti. Per questo in azienda si tende ad approssimare…
Noi lo calcoliamo al centesimo aggiornato tutti i mesi.
Nell’esempio vediamo un caso abbastanza vario, ovviamente questa analisi viene personalizzata azienda per azienda in base al tipo di organizzazione che ha.
Le prime due voci sono versamenti ad assicurazione sanitaria e ad un’organizzazione no profit presa dagli F24.
Seguono poi alcuni freelance a PIVA che emettono fattura.
Arrivano poi Inail, Inps e Irpef aggregati versati sul mese che vengono prelevati dagli F24.
Seguono alcuni dipendenti con i loro costi presi dalle buste paga (escludendo quelli già assegnate nelle righe superiori).
In particolare per l’amministratore vengono inclusi anche i rimborsi spesa e i benefit.
Insomma, più preciso di così il costo del personale per mese non si può avere!
Anche questa analisi può essere classificata e portata ai livelli di profondità necessaria per tipo di impresa.
Le risorse possono essere analizzate per area, reparto, zona geografica e così via.
Se le buste paga lo permettono (non tutte le buste paga contengono le stesse informazioni) si possono avere anche i costi che l’azienda sosterrebbe a fronte di un licenziamento.
Parliamo di ferie e permessi non goduti, TFR e tutte le spettanze del dipendente in uscita.
Ovviamente anche queste informazioni allineate a aggiornate su base mensile.
Vediamo come visivamente è molto facile individuare le componenti che incidono di più.
Purtroppo nella PMI italiana sono pochi in grado di raccogliere e analizzare questa semplice informazione ogni mese, ricordiamo sempre che oltre l’85% delle aziende in Italia non ha il Controllo di Gestione.
Questo è solamente una delle decine di analisi che compongono il servizio di Controllo Di Gestione Delegato della Proactive Consulting.
Vuoi capire come applicare questo alla tua azienda?
Parliamone